石油公司反映劳工不足的问题日趋严峻。

　　根据一项对行业高管的调查，由于页岩气采掘的成本突破历史高位，美国石油生产商的石油产量增长开始放缓。

　　本周三达拉斯联备（Federal Reserve Bank of Dallas）发布的一份报告显示，受调查的47家向石油生产商提供软件、工人等各种生产资料的公司，只有一家报告称第三季度投入成本下降。

　　随着石油生产商的需求不断增长，为其服务的油田服务公司在招聘上出现困难。在报告难以吸引员工的公司中，有70%的受访公司表示申请者专业技能不合格，有一位不愿透露姓名的受访者表示，为了增加就业，甚至将工资提高了20%，从竞争对手那里挖走员工。

　　这位人士表示：

　　“劳工问题成为目前最大的问题，我们发现很难通过提高价格来跟上成本的增长。”

　　全球能源危机推动石油、天然气、电气价格飙升，再加上此次劳工问题的出现，导致从制造业到食品加工行业等方方面面受到影响。美国钻井公司为了向投资者支付债务和红利，正在控制石油产量，这间接促使了通货膨胀的加剧。

　　在所有对美国经济造成破坏的劳动力短缺问题中，很少有行业像石油行业这样存在棘手的问题。因为去年的油价暴跌，让成千上万的钻井工人和工程师失去了工作，并且他们对于返回工位持谨慎态度。

　　与此同时达拉斯联行表示，供应商交货时间指数达到了2016年以来最高水平，供应链混乱导致了企业资金回收周期拉长。

　　花旗集团表示，在今年大部分情况下，油田服务公司都通过提高收费价格，将成本转嫁给钻井公司，但这同时也压缩了其自身的利润。

　　包括斯科特•格鲁伯（Scott Gruber）在内的分析师在6月份的一份投资者报告中写道，今年年底北美石油业的通胀率可能达到12%甚至更高。

　　一位达拉斯联行的受访者表示，通胀来源于不受投资者约束的部分持股页岩气勘探企业。这些私营生产商在近两年内运营着的钻机数量最多。

　　该受访者说：

　　“私营勘探开发公司的运营增加，导致了成本膨胀，而油田服务的持续整合可能会进一步推动这一趋势。”

 

 

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